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32巻1号
- 特集「Society 5.0 for SDGs を推進する未来戦略デザイン人材開発」を企画して
- 新目 真紀（職業能力開発総合大学校）
特集解説
- 未来戦略デザイン・プロデューサー ─社会課題解決と CSV─
- 高松 朋史（青山学院大学）
- 「未来戦略デザイン・システムクリエーター」の育成に対する問題解決型
IoT/DX システムの開発プログラムと実習による実証 - 荒川 雅裕（名古屋工業大学）・朴 英元（埼玉大学）・阿部 武志（青山学院 Hicon）・田崎 一広（富士フイルムビジネスイノベーション）
- 先端科学技術プラットフォームを活用した人材育成
─インストラクショナルデザインによるタッチングポイントの設計─ - 新目 真紀（職業能力開発総合大学校）・合田 美子（熊本大学）・半田 純子（職業能力開発総合大学校）
- 「未来戦略デザイン・システムクリエーター」の育成に対する問題解決型
IoT システムの開発プログラムとハンズオン実習による実証 - 小野 好之（青葉電子）・荒川 雅裕（名古屋工業大学）・玉木 欽也（青山学院大学）
- DX 前コンサルティングに求められる人材育成
─ダイナミック・ケイパビリティ向上に向けた支援─ - 矢島 彩子（オージス総研）・新目 真紀（職業能力開発総合大学校）
- 事業構想のためのバックキャスティングに関する研究
─バックキャスティングの効果とその活用─ - 木内 正光（玉川大学）・後藤 智（PTC ジャパン）・友松 恵子（構造計画研究所）・織田 孝司（テクノプロ）・中邨 良樹（青山学院大学）・永田 義昭（Onemore）・
玉木 欽也（青山学院大学） - プラットフォーム開発を目的とした教育プログラムの提案
- 中邨 良樹（青山学院大学）・木内 正光（玉川大学）・玉木 欽也（青山学院大学）
- 循環型経済（CE）と DX を融合した新たな経営戦略
─CE 国内外調査と CE 実践の方法論とシステム技法の提案─ - 玉木 欽也（青山学院大学）
研究部門報告
- 多品種生産ラインにおける型板入れ替え時間最小化
- 中出 康一・中西 海斗（名古屋工業大学）
- 中小モノづくり企業におけるスマートモノづくりへの取り組みに関する考察
─東大阪商工会議所・生産性向上支援事業をつうじて─ - 皆川 健多郎（大阪工業大学）
- 再エネ割合と電力需要変動を考慮した電力供給の統合モデル
- 孫 晶・高 橋 広 祐（名古屋工業大学）
実践事例
- 株式会社キューブシステムにおける DX 技術を応用した社員間エンゲージメントの向上施策
- 吉鷹 里奈・岡﨑 友彦（キューブシステム）
- 即時導入可能な作業者の位置・動作分析ツールの開発
- 堀川 三 好（岩手県立大学）・三浦 淳（イーアールアイ）
研究室紹介
- 異分野における研究活動経験と研究室運営
- 丸山友希夫（千葉工業大学）
若手研究者紹介
- 論理の観点から動的な知識の変化を捉える
- 秦野 亮（東京理科大学）
大会だより
- 2021 年秋季大会開催報告
- 古殿 幸雄（近畿大学）
追悼
- 故黒田充先生を偲ぶ
- 竹田 賢（青山学院大学）
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32巻2号
- 特集「経営工学分野で輝く女性研究者」を企画して
- 石垣 綾（東京理科大学）
特集解説
- 医療における数理・データサイエンス―課題と展望―
- 伊藤 真理（神戸大学）
- 生産効率化に向けた人材力の個人差低減のための取り組み
―介護職従事者の定着に関わる職業性ストレスの個人差の低減手法― - ウ アテイ（北見工業大学）
- 政府介入下での持続可能な環境配慮型サプライチェーンの最適運用方策
- 楠川 恵津子（大阪公立大学）
- 災害時の医療継続性を高めるマネジメントシステムとは
- 梶原 千里（静岡大学）
- ソフトウェア信頼性評価における多重解像度解析の応用
- 肖 霄（東京都立大学）
- 人生は山あり谷あり―その時々の最善を尽くす―
- 翁 嘉華（神奈川大学）
研究室紹介
- 県立広島大学知的生産システム研究室における教育と研究
- 広谷 大助（県立広島大学）
2021 年度受賞者紹介
- 2021 年度学会賞（学術）
「生産現場における人間工学的評価に関する研究」 - 肥田 拓哉（青山学院大学）
- 2021 年度論文賞
「固定ロットサイズ見込生産の生産座席システムにおける座席枠設定方法の提案」 - 林 千宏（日本フイルコン）
- 2021 年度論文奨励賞
「One-Class Support Vector Machine による異常検知に基づく作業姿勢評価」 - 平内 和樹（労働安全衛生総合研究所）
大会だより
- 2022 年春季大会開催報告
- 髙野倉 雅人（神奈川大学）
- P&OM2022 に参加して
- 蔵本 薫（青山学院大学）
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